PROTOKÓŁ

Z PRZEPROWADZONEGO NABORU KANDYDATÓW NA WOLNE

STANOWISKO URZĘDNICZE

REFERENT DS. OBSŁUGI SEKRETARIATU

W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W SUWAŁKACH

sporządzony w dniu 27 czerwca 2024 roku

Nabór przeprowadziła  Komisja w składzie:

1. Przewodnicząca Komisji:    Hanna Moroz – Zastępca Dyrektora
2. Sekretarz Komisji:               Maria Masłowska – Starszy Inspektor 
3. Członek Komisji:                 Anna Cichocka  – Kierownik Działu Organizacyjnego

Liczba złożonych ofert - 7,  w tym ofert spełniających wymagania formalne - 5. 

Na rozmowę kwalifikacyjną zgłosiło się 5 osób.

Zastosowano następujące metody i techniki naboru:

1. Ogłoszenie w Biuletynie Informacji Publicznej i  na tablicy informacyjnej w siedzibie Urzędu.
2. Analiza ofert  przedstawionych  przez kandydatów pod względem spełnienia wymagań oraz złożonych dokumentów określonych w ogłoszeniu o naborze.
3. Rozmowa kwalifikacyjna, podczas której kandydaci prezentują swoją wiedzę, przygotowanie zawodowe i umiejętności.

Kandydaci uszeregowani według poziomu spełnienia przez nich kwalifikacji oraz wymagań określonych 

w ogłoszeniu o naborze:

1. Pani Krystyna Pietrołaj

2. Pani Urszula Andruszkiewicz

3. Pani Julia Zuzanna Słowikowska

4. Pani Anita Frąckiewicz

5. Pani Aneta Wierzchowska

W wyniku przeprowadzonego naboru do zatrudnienia na w/w stanowisko wybrana została:

Pani Krystyna Pietrołaj.

Uzasadnienie wyboru.

Kandydatka  na stanowisko referent ds. obsługi sekretariatu spełniła wymagania określone w ogłoszeniu o naborze. Ponadto, w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej wykazała się bardzo dobrą znajomością przepisów prawnych dotyczących zadań przewidzianych na danym stanowisku.

W procesie naboru ocenione zostały predyspozycje, cechy osobowościowe i wiedza merytoryczna. Posiadana wiedza, kwalifikacje i umiejętności pozwolą na sprawne wdrożenie oraz prawidłowe wykonywanie obowiązków.

Załączniki do protokołu:

1. Zestawienie spełnienia przez kandydatów wymogów formalnych  określonych w ogłoszeniu.
2. Zestawienie wymaganych dokumentów wymienionych w ogłoszeniu.

Lista kandydatów spełniających wymagania formalne.